Die Zukunft steckt voller Herausforderungen.
Aus begründeter Hoffnung heraus und mit Fantasie für den Glauben stellen wir uns diesen Herausforderungen.
Eine junge Generation von VerantwortungsträgerInnen und GestalterInnen in der Evangelischen Kirche in Deutschland, und solchen, die es werden wollen, verbindet sich deshalb zu churchconvention.
Wir leben in der Gewissheit einer verheißungsvollen Zukunft schon heute unsere Vision von einer Mission-Shaped Church.
Verbunden in Freundschaft.
Wir sind durch Christus in Freundschaft verbunden. Wir feiern Erfolge und teilen Niederlagen. Wir ermutigen uns und lassen uns kritisch hinterfragen. Wir freuen uns, dass durch unser Netzwerk neue Freundschaften entstehen und wachsen.
Wir bauen ein Netzwerk, das über die Grenzen unserer Landeskirchen hinweg reicht. Wir verbinden die Lebenssituationen von Universität, kirchlicher Ausbildung und gemeindlicher Praxis. Die Vielfalt unserer gesellschaftlichen Hintergründe und Traditionen inspiriert uns und dient der persönlichen wie fachlichen Weiterbildung.
Wir haben einen EKD-weiten Horizont und arbeiten innerhalb von Regio-Gruppen zusammen. Wir teilen miteinander Ideen und Materialien, planen gemeinsame Projekte und suchen nach zukunftsfähigen Wegen, Gemeinde vor Ort zu gestalten.
Geistlich im Aufbruch.
Wir leben Kirche in der Erwartung, dass der Heilige Geist uns Wege in die Zukunft zeigt. Wir beten miteinander und füreinander, für unsere Kirche und Kirchenleitung. Wir suchen nach neuen Formen geistlichen Lebens und entdecken die Schätze traditioneller Spiritualität.
Wir unterstützen uns gegenseitig in der Entfaltung unserer individuellen Begabungen. Wir entwickeln und fördern inspirierende Ideen, die Gemeindewachstum und neue Ausdrucksformen von Gemeinde in unserem kulturellen Kontext ermöglichen.
Wir sind bestrebt, in engem Kontakt zu unserer Kirchenleitung zu stehen. Wir sind mit unserer Kirchenleitung geistlich verbunden. Wir wollen gemeinsam zukunftsfähige Konzepte erarbeiten und innerhalb der Regio-Gruppen in Projekten erproben. Eine Kirche der Zukunft investiert ihre Kraft und Ressourcen in Menschen, nicht nur in Gebäude, in Gemeinschaft, nicht nur in Struktur, in Mission, nicht nur in den Erhalt des status quo.
Leidenschaftlich im Leben.
Wir lieben das Leben und freuen uns an Gottes Schöpfung. Wir genießen es, gemeinsam auf dem Weg zu sein und bekommen dadurch Kraft für die Herausforderungen des Alltags.
Wir stehen mit beiden Beinen im Leben. Wir schärfen unsere Wahrnehmung für unser kulturelles und soziales Umfeld, damit die Botschaft des Evangeliums in sich verändernden Rahmenbedingungen relevant wird.
Wir setzen uns leidenschaftlich für unsere Vision ein: mit Leib und Seele für Gott, für den Glauben, für die Theologie, für die Kirche.
Unsere Haltung
loyal
Wir sind loyal gegenüber unserer Kirche, deren Traditionen und unserer Kirchenleitung. Wir sind Teil von unserer Kirche und ihrer Geschichte. Diese Loyalität ist gegründet in der Loyalität Jesus Christus gegenüber.
radical
Wir denken Gemeinde, Gemeindeleitung und Pfarramt neu. Mutig schlagen wir neue, ungewöhnliche Wege ein, und geben Sicherheiten auf, um Neues auszuprobieren.
Unsere Leidenschaft für Veränderung geht mit großer Verbundenheit zu unserer Kirche Hand in Hand.
Das bedeutet...
Ein „loyal radical“ ist bereit Charakter, Vision und Kompetenzen ständig zu überprüfen und weiterzuentwickeln: als Teil einer Weggemeinschaft, durch lebenslanges Lernen, durch neue Impulse, Vernetzung und Inspiration.
Ein „loyal radical“ handelt beziehungsorientiert und hat eine grundsätzlich dienende Haltung: Beziehung vor Botschaft. Haltung vor Inhalt.
Ein „loyal radical“ erkennt Kirchenleitung als geistliche Autorität an, ist wertschätzend und loyal – unabhängig von der momentanen Verfassheit der Kirche. Er betet für sie und ihre Leitung, redet mit der Kirchenleitung statt über sie. Trotzdem kann ein „loyal radical“ konstruktiv-kritisches Gegenüber sein.
Ein „loyal radical“ ist risikobereit und steht nicht über den Dingen, sondern mitten drin. Das erfordert die Bereitschaft, Pionierarbeit zu leisten, Fehler zu machen, diese einzugestehen und zu korrigieren. Ein „loyal radical“ erprobt zukunftsfähige Dinge und erarbeitet nicht nur Konzepte.
Ein „loyal radical“ pflegt einen entspannten Umgang mit Karriere und Macht und hat die Erwartung, dass der Heilige Geist Wege in die Zukunft zeigt. Er lässt sich leiten und hat nicht zuerst seine Karriere im Fokus. Gleichzeitig ist er bereit, auch auf Leitungsebene Verantwortung zu übernehmen.
